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項(xiàng)目?jī)?nèi)容

廣州市黃埔區(qū)2017-2019年度經(jīng)營貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、高管人才獎(jiǎng)勵(lì)和首次規(guī)下轉(zhuǎn)規(guī)上高管人才獎(jiǎng)勵(lì)政策兌現(xiàn)工作的通知

包含專題

1、首次規(guī)下轉(zhuǎn)規(guī)上高管人才獎(jiǎng)勵(lì)辦事指南

2、企業(yè)經(jīng)營貢獻(xiàn)獎(jiǎng)辦事指南政策兌現(xiàn)

3、企業(yè)高管人才獎(jiǎng)勵(lì)辦事指南

申報(bào)期限

2021年9月18日截止

（首次）規(guī)下轉(zhuǎn)規(guī)上高管人才獎(jiǎng)勵(lì)

具體扶持方式

已登記在冊(cè)的規(guī)模以下企業(yè)首次成長為規(guī)模以上企業(yè)的，一次性給予董事長或相當(dāng)層級(jí)職務(wù)的人員5萬元獎(jiǎng)勵(lì)，每家企業(yè)給予1個(gè)名額。

具體申報(bào)條件

(一)工商注冊(cè)地、稅務(wù)征管關(guān)系及統(tǒng)計(jì)關(guān)系在黃埔區(qū)、廣州開發(fā)區(qū)及其受托管理和下轄園區(qū)范圍內(nèi)，有健全的財(cái)務(wù)制度、具有獨(dú)立法人資格、實(shí)行獨(dú)立核算的從事科技服務(wù)業(yè)的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。

(二)已登記在冊(cè)的規(guī)模以下成長為規(guī)模以上的科技服務(wù)業(yè)企業(yè)。每家企業(yè)僅在首次從規(guī)模以下成長為規(guī)模以上時(shí)可享受一次獎(jiǎng)勵(lì)。

經(jīng)營貢獻(xiàn)獎(jiǎng)

具體扶持方式

(一)對(duì)符合以下規(guī)定的科技服務(wù)業(yè)企業(yè)或機(jī)構(gòu)，按其當(dāng)年對(duì)本區(qū)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)的50%予以獎(jiǎng)勵(lì)：

1、當(dāng)年?duì)I業(yè)收入在本區(qū)其他營利性服務(wù)業(yè)企業(yè)中排名前30強(qiáng)且當(dāng)年?duì)I業(yè)收入同比增長3%;

2、當(dāng)年對(duì)本區(qū)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)在本區(qū)其他營利性服務(wù)業(yè)企業(yè)中排名前30強(qiáng)且當(dāng)年?duì)I業(yè)收入同比增長3%;

3、當(dāng)年?duì)I業(yè)收入達(dá)到0.5億元以上且同比增長 6%。

(二)每家企業(yè)每年最高獎(jiǎng)勵(lì)不超過5000萬元。

具體申報(bào)條件

工商注冊(cè)地、稅務(wù)征管關(guān)系及統(tǒng)計(jì)關(guān)系在黃埔區(qū)、廣州開發(fā)區(qū)及其受托管理和下轄園區(qū)范圍內(nèi)，有健全的財(cái)務(wù)制度、具有獨(dú)立法人資格、實(shí)行獨(dú)立核算的從事科技服務(wù)業(yè)的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。

高管人才獎(jiǎng)勵(lì)

具體扶持方式

符合申請(qǐng)條件的科技服務(wù)業(yè)企業(yè)，其高級(jí)管理人按照個(gè)人應(yīng)納稅所得額的10%予以獎(jiǎng)勵(lì)，每人每年最高不超過300萬元。單個(gè)企業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象累計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)金額不得超過該企業(yè)對(duì)本區(qū)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)的30%。

(本獎(jiǎng)勵(lì)與(首次)規(guī)下轉(zhuǎn)規(guī)上高管人才獎(jiǎng)勵(lì)不得同時(shí)享受)。

具體申報(bào)條件

(一)工商注冊(cè)地、稅務(wù)征管關(guān)系及統(tǒng)計(jì)關(guān)系在黃埔區(qū)、州開發(fā)區(qū)及其受托管理和下轄園區(qū)范圍內(nèi)，有健全的財(cái)務(wù)制度、具有獨(dú)立法人資格、實(shí)行獨(dú)立核算的從事科技服務(wù)業(yè)的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。

(二)滿足申請(qǐng)條件(一)且符合《辦法》第四條經(jīng)營貢獻(xiàn)獎(jiǎng)的企業(yè)可享受高管人才獎(jiǎng)勵(lì)。